國電紅雁池發(fā)電年內(nèi)連續(xù)安全生產(chǎn)300天
來源：電力資訊 日期：2018-11-05
截至10月27日，國電新疆紅雁池發(fā)電有限公司實(shí)現(xiàn)年內(nèi)連續(xù)安全生產(chǎn)300天，為沖刺年度目標(biāo)任務(wù)做好了安全保障。
長期以來，該公司堅(jiān)決貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，扎實(shí)推進(jìn)安全管理規(guī)范化、制度化，從嚴(yán)、從細(xì)、從實(shí)加強(qiáng)安全管理，不斷夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
強(qiáng)化隱患排查，落實(shí)安全責(zé)任。該公司結(jié)合《國家能源集團(tuán)安全生產(chǎn)特別規(guī)定》和《關(guān)于做好2018年安全生產(chǎn)環(huán)保工作的決定》，細(xì)化年度安全工作任務(wù)及目標(biāo)，通過每日夜間生產(chǎn)值班領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)巡查，提出潛在安全隱患，對責(zé)任不落實(shí)或人為管理因素導(dǎo)致的遺留問題，提出考核建議，敲響各級人員落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的警鐘落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，實(shí)現(xiàn)持續(xù)保持長周期安全生產(chǎn)。
強(qiáng)化設(shè)備治理，提升安全保障。該公司通過開展供熱專項(xiàng)檢查、春季安全大檢查、電動工機(jī)具專項(xiàng)檢查、防火消防專項(xiàng)檢查、防洪專項(xiàng)問題排查，加大缺陷消除管理力度，使缺陷消除率達(dá)到99.54%，同比提高1個百分點(diǎn)；同時(shí)，進(jìn)一步抓好重要部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點(diǎn)設(shè)備及重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控，實(shí)現(xiàn)設(shè)備管理檢修維護(hù)“零差錯”，安全管理“無死角”；嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”制度和重大操作管理人員到位制度，將責(zé)任落實(shí)到各級部門和個人，實(shí)現(xiàn)了責(zé)任到位、職能到位、措施到位、人員到位、工作到位，確保各系統(tǒng)處于安全狀態(tài)。同時(shí)，該公司利用微信建立紅電安全生產(chǎn)群，對現(xiàn)場不安全現(xiàn)象和違章行為進(jìn)行曝光，并要求責(zé)任單位第一時(shí)間制定整改方案，及時(shí)消除，形成閉環(huán)，為長周期安全運(yùn)行創(chuàng)造條件。
強(qiáng)化員工培訓(xùn)，保障措施到位。該公司按照國家能源集團(tuán)公司緊急安全視頻會議工作安排，完善修訂了《新疆紅雁池發(fā)電公司員工人身風(fēng)險(xiǎn)分析預(yù)控管理標(biāo)準(zhǔn)》，明確各級人員具體開工前的風(fēng)險(xiǎn)分析要求，并由該公司安全監(jiān)察部對各部門安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度執(zhí)行情況進(jìn)行全面檢查；截至10月25日，已完成各級人員安規(guī)考試、職業(yè)健康培訓(xùn)451人次；組織特種作業(yè)人員培訓(xùn)取證換證復(fù)證30人次；完成中層及一般管理人員的崗位技能考試，與9家外委單位簽訂安健環(huán)協(xié)議，對76人次進(jìn)行了入廠培訓(xùn)、教育、考試及社區(qū)備案工作。
強(qiáng)化應(yīng)急管理，提升安全意識。該公司針對季節(jié)特點(diǎn)，結(jié)合年初演練計(jì)劃任務(wù)，完成26次應(yīng)急演練。同時(shí)組織開展職業(yè)健康專題講座，進(jìn)一步提升人員自我保護(hù)意識和責(zé)任意識。通過開展汽輪機(jī)超速應(yīng)急處置、電力二次系統(tǒng)安全防護(hù)、起重機(jī)械故障事故應(yīng)急處置、儲煤場火災(zāi)事故應(yīng)急處置和灰壩事故等應(yīng)急預(yù)案實(shí)踐演練，有效發(fā)揮各級管理職能，考驗(yàn)了事故處置人員的應(yīng)變能力，實(shí)現(xiàn)了預(yù)期演練的目的，提升了突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。
